Praktijk en zorgorganisatie

Een nieuw hulpmiddel invoeren en evalueren

Een goed hulpmiddel werkt alleen als het team het goed gebruikt. Zo pak je de invoering aan.

Kort antwoord

Voer een hulpmiddel in met een helder doel, begin klein bij de cliënten met de meeste winst, geef instructie aan bed en meet vooraf en tijdens het gebruik hoe het gaat.

Begin met een doel

Wat wil je bereiken? Bijvoorbeeld het draaien lichter maken, minder onderbrekingen in de nacht of meer zicht op de uitvoering.

Klein starten

Begin bij een paar cliënten bij wie de winst het grootst lijkt. Zo leert het team het hulpmiddel kennen zonder dat alles tegelijk verandert.

Instructie aan bed

Een korte instructie aan bed werkt beter dan een lange handleiding. Zorg dat elke dienst weet hoe het werkt en wie vragen beantwoordt.

Meten en evalueren

  • Leg vooraf vast hoe het nu gaat: tijd, aantal draaimomenten, huid.
  • Meet hetzelfde tijdens het gebruik.
  • Vraag cliënten en team naar hun ervaring.
  • Bespreek de uitkomsten en beslis samen.
Met Multiturn 6

Benieuwd hoe automatische wisselligging in de praktijk werkt? De Multiturn 6 combineert automatische laterale wisselligging, wisseldruk en hielvrijlegging in één matras. Je kunt het systeem drie weken kosteloos proberen.

Verdiepende vragen

Hoe lang duurt een goede proef?

Lang genoeg om te meten wat je wilt weten. Leg dat vooraf vast.

Wie betrek ik bij de invoering?

Het team van alle diensten, de ergotherapeut en waar nodig de wondverpleegkundige.

Bronnen

Bijgewerkt op 22 oktober 2026. Vakinhoudelijke review door een zorgprofessional is uitgevoerd.

Van kennis naar praktijk

Zie het in de praktijk.

Probeer de Multiturn 6 drie weken kosteloos, begeleid door onze ergotherapeut. Of kijk eerst hoe ‘wisselwijs’ jouw team is.

Probeer 3 weken kosteloosDoe de Wisselwijzer

Direct toepassen.

WerkinstructieWerkinstructie: handmatig draaien met een glijzeil (twee zorgverleners)Veilig en zonder schuiven, voor de cliënt en voor je eigen rug.WerkinstructieWerkinstructie: wisselligging vastleggen en overdragenGoede overdracht zorgt dat elke dienst hetzelfde doet.CasusCasus: een afdeling met zware nachtdienstenWanneer wisselligging het team uitput.CasusCasus: een organisatie stapt over van wisseldruk naar schuimWat er gebeurt met de wisselligging als het matrasbeleid verandert.Micro-learningPraktijk en organisatie in 5 minutenTest en verdiep je kennis in vijf korte stappen.

Lees verder.

Wisselligging vastleggen in het zorgplanGoede afspraken werken alleen als iedereen ze kent. Zo leg je wisselligging zo vast dat elke dienst hetzelfde doet.De fysieke belasting van draaien beperkenHandmatig draaien vraagt kracht, dienst na dienst. Zo houd je het werk voor het team gezond.Hoeveel tijd kost handmatige wisselligging?Wisselligging is waardevol, maar kost ook tijd. Zo reken je uit wat het in jouw team vraagt.